23 APRIL 2013. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 11 januari 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de warenhuizen, betreffende de lonen (1)
ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de warenhuizen;
Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij :
Artikel 1. Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 11 januari 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de warenhuizen, betreffende de lonen.
Art. 2. De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 23 april 2013.
ALBERT
Van Koningswege :
De Minister van Werk,
Mevr. M. DE CONINCK
_______
Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage
Paritair Comité voor de warenhuizen
Collectieve arbeidsovereenkomst van 11 januari 2012
Lonen (Overeenkomst geregistreerd op 31 januari 2012 onder het nummer 108132/CO/312)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied
Artikel 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de warenhuizen.
HOOFDSTUK II. - Loonschalen
-
Bedienden
-
Ondergeschikte bedienden
A.1. Loonschalen
A.1.1. Algemene bepalingen
Art. 2. De opklimming in de loonschaal van de ondergeschikte bedienden geschiedt op basis van de volgende verdeling :
-
voor de bedienden die in dienst worden genomen zonder beroepservaring, 100 pct. op basis van de anciënniteit in de onderneming;
-
voor de bedienden die in dienst worden genomen met beroepservaring, 50 pct. voor de ervaring verworven vóór de indiensttreding in de onderneming en 50 pct. voor de anciënniteit in de onderneming.
Art. 2bis. Voor de toepassing van de loonschalen wordt rekening gehouden met de anciënniteit, verworven in de uitoefening van opeenvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde duur en van vervangingscontracten bij de zelfde werkgever.
Art. 3. De loonschalen van de minimum maandlonen van de ondergeschikte bedienden zijn opgesteld overeenkomstig de volgende aanvangsleeftijden :
- eenentwintig jaar voor de bedienden ingedeeld in de eerste, de tweede en derde categorie;
- tweeëntwintig jaar voor de bedienden ingedeeld in de vierde categorie.
Art. 4. Vanaf de leeftijd van twintig jaar genieten de ondergeschikte bedienden het volledig minimum maandloon waarin is voorzien bij de indienstneming in de categorie waarin zij worden gerangschikt (zie barema's bijlagen 1 en 2).
De opklimming in de loonschalen op grond van de anciënniteit vangt aan op het ogenblik dat deze bedienden de in artikel 3 vastgestelde aanvangsleeftijd hebben bereikt.
Art. 5. De verhogingen verschuldigd ingevolge de opklimming op grond van de anciënniteit worden elk jaar uitbetaald.
A.1.2. Algemeen barema ondergeschikte bedienden
Art. 6. De loonschalen van de minimummaandlonen van de ondergeschikte bedienden zijn vastgesteld zoals is aangegeven in de tabellen in bijlage 1.
De totale opklimming in de loonschaal van de ondergeschikte bedienden, in absolute waarde uitgedrukt en gesteld tegenover het indexcijfer 115,96, spil van de stabilisatieschijf 113,69 - 115,96 - 118,28 (basis 2004 = 100), wordt als volgt vastgesteld op 1 december 2011 :
- eerste categorie : 1.536 EUR tot 1.769,52 EUR;
- tweede categorie : 1.621,53 EUR tot 1.959 EUR;
- derde categorie : 1.694,86 EUR tot 2.205,37 EUR;
- vierde categorie : 1.804,98 EUR tot 2.377,19 EUR.
Art. 7. De in artikel 6 vastgestelde bedragen worden op 1 januari 2012 verhoogd met 7,18 EUR (bedragen op 20 jaar).
Deze verhoging wordt gesteld tegenover het spilindexcijfer dat van kracht zal zijn op het ogenblik van de verhoging.
De loonschalen op 19, 18, 17 en 16 jaar worden proportioneel verhoogd op dezelfde datum, rekening houdend met de bestaande degressiviteit ten...
-
-
Pour continuer la lecture
SOLLICITEZ VOTRE ESSAI