19 DECEMBER 2013. - Besluit 2013/1291 van het College van de Franse Gemeenschapscommissie tot wijziging van het besluit 2008/1584 van het College van de Franse Gemeenschapscommissie van 12 februari 2009 betreffende de erkenning, de tegemoetkoming en de subsidiëring van erkende ondernemingen met aangepast werk. - Tweede en laatste lezing
Het College,
Gelet op het decreet van de Franse Gemeenschapscommissie van 4 maart 1999 betreffende de sociale integratie van personen met een handicap en hun inschakeling in het arbeidsproces, gewijzigd door het decreet van 5 februari 2004, inzonderheid artikel 38;
Gelet op het besluit van het College van de Franse Gemeenschapscommissie van 12 februari 2009 betreffende de erkenning, de tegemoetkoming en de subsidiëring van erkende ondernemingen met aangepast werk, zoals gewijzigd;
Gelet op het advies van de afdeling `Gehandicapte personen' van de Franstalige Brusselse Adviesraad voor Bijstand aan personen en Gezondheid, gegeven op 24 september 2013;
Gelet op het advies van de Inspectie van Financiën, gegeven op 21 oktober 2013;
Gelet op het akkoord van het Collegelid belast met Begroting;
Gelet op het advies 54.466/4 van de Raad van State, gegeven op 9 december 2013, in toepassing van artikel 84, § 1, 1e lid, 1°, van de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari 1973;
Op voorstel van het Collegelid belast met het Beleid inzake Bijstand aan Personen met een Handicap;
Na beraadslaging,
Besluit :
Artikel 1. Dit besluit regelt een aangelegenheid bedoeld in artikel 128 van de Grondwet, krachtens artikel 138 van de Grondwet.
Art. 2. Artikel 31 van het besluit 2008/1584 van het College van de Franse Gemeenschapscommissie van 12 februari 2009 betreffende de erkenning, de tegemoetkoming en de subsidiëring van erkende ondernemingen met aangepast werk, wordt aangevuld met een lid dat als volgt luidt : "Jaarlijks wordt een subsidie toegekend voor een uitzonderlijke premie aan elke werknemer met een handicap die volgens de quota is tewerkgesteld in de ondernemingen met aangepast werk die erkend zijn door de Franse Gemeenschapscommissie. Het bedrag van de premie bedraagt tot 49 euro voor een voltijds tewerkgestelde werknemer. Voor de deeltijds tewerkgestelde werknemers of de werknemers die niet hebben gewerkt gedurende een volledig jaar in de periode van 1 oktober van het voorgaande jaar tot 30 september van het...
Pour continuer la lecture
SOLLICITEZ VOTRE ESSAI