Koninklijk besluit tot uitvoering van de artikelen 59septies en octies van de programmawet van 2 januari 2001 wat het sociaal akkoord 2011 voor de non-profit sector betreft, de 16 février 2012
Artikel 1. Voor de toepassing van dit besluit wordt verstaan onder :
-
de wet : de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994;
-
RIZIV : het Rijksinstituut voor Ziekte- en Invaliditeitsverzekering zoals bedoeld in artikel 10 van de wet;
-
Dienst : de Dienst voor Geneeskundige Verzorging van het RIZIV;
-
IF.IC : het Instituut Functieclassificatie VZW, met zetel Handelskaai 48 te 1000 Brussel (KBO-nummer 0477 684 319);
-
VTE : voltijds equivalent.
Art. 2. § 1. Het RIZIV kent jaarlijks een financiële tegemoetkoming van maximum 275.000 euro toe aan het IF.IC voor de tewerkstelling van 1 VTE loontrekkend coördinator en van 4 VTE ander loontrekkend administratief personeel. Het gaat om loontrekkend personeel aangeworven door IF.IC voor de uitbouw en onderhoud van een functieclassificatiesysteem voor het personeel in de instellingen die vallen onder de private federale gezondheidssectoren, zoals omschreven in de akkoorden betreffende de federale gezondheidssectoren die in 2005 en 2011 werden gesloten tussen de sociale partners en de Ministers van Sociale Zaken en Volksgezondheid en van Werk.
§ 2. De financiële tegemoetkoming voor 1 VTE coördinator en maximum 4 VTE ander personeel zal berekend worden op basis van de periodes van tewerkstelling (begin- en/ of einddatum) van de verschillende personeelsleden en rekening houdende met de elementen die zijn opgenomen in artikel 4, zonder dat het maximum zoals bedoeld in § 1 en geïndexeerd volgens de bepalingen van artikel 9, kan worden overschreden.
§ 3. Het IF.IC kan autonoom beslissen om het VTE van de coördinator te verdelen over meer dan een persoon maar kan op jaarbasis geen financiering ontvangen voor meer dan 1 VTE. Deze coördinator kan niet deeltijds de rol van coördinator vervullen en tegelijkertijd deeltijds deel uitmaken van de andere groep van 4 VTE personeelsleden.
§ 4. Het IF.IC kan autonoom beslissen om de 4 VTE administratief personeel te verdelen over meer dan 4 personeelsleden
Art. 3. § 1. De financiële tegemoetkoming vermeld in artikel 2 dekt enkel de elementen van de loonkost die zijn opgesomd in artikel 4 en die betrekking hebben op de effectief uitgevoerde prestaties en op de gelijkgestelde prestaties zoals die zijn omschreven door de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid. Andere kosten dan deze vermeld in artikel 4 kunnen niet in aanmerking genomen worden bij de bepaling van het bedrag van de tegemoetkoming.
§ 2. Eventuele subsidies verleend door andere overheidsdiensten en voor de voltijds equivalenten zoals bedoeld in dit besluit, worden in mindering gebracht op de totale tegemoetkoming...
Pour continuer la lecture
SOLLICITEZ VOTRE ESSAI