Koninklijk besluit tot vaststelling van de arbeidsregeling van de werknemers tewerkgesteld door autocircuits gelegen in de provincie Luik, de 26 janvier 2023

Artikel 1. Dit besluit is van toepassing op de werknemers tewerkgesteld door autocircuits gelegen in de provincie Luik.

Voor de toepassing van dit besluit, wordt verstaan onder "werknemers": de personen tewerkgesteld in het kader van een arbeidsovereenkomst in de zin van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten, door autocircuits gelegen in de provincie Luik.

Art. 2. De werknemers mogen enkel in de periode van maart tot november tot 11 uren per dag worden tewerkgesteld.

Art. 3. De werknemers mogen tot maximum 50 uren per week worden tewerkgesteld.

De werknemers mogen de gemiddelde wekelijkse arbeidsduur van 48 uur niet overschrijden over een periode van 4 opeenvolgende maanden overeenkomstig de richtlijn 2003/88/EG van het Europees Parlement en de Raad van 4 november 2003 betreffende een aantal aspecten van de organisatie van de arbeidstijd.

Art. 4. De werknemers mogen 's zondags en 's nachts worden tewerkgesteld.

Art. 5. In afwijking van artikel 16, eerste lid, van de arbeidswet van 16 maart 1971, hebben de werknemers die zondagsarbeid verrichten recht op inhaalrust in de loop van de drie maanden die op deze zondag volgen die overeenkomt met de werkelijk verrichte arbeid op deze bewuste zondag.

Art. 6. De referteperiode van een trimester bedoeld in artikel 26bis, § 1, eerste lid, van de arbeidswet van 16 maart 1971 wordt gebracht op een jaar.

Art. 7. In afwijking van artikel 11 van de wet van 4 januari 1974 betreffende de feestdagen, wordt de inhaalrust toegekend in de drie maanden welke op de feestdag volgen en overeenkomt met de werkelijk verrichte arbeid op de feestdag.

Art. 8. Voor de toepassing van artikel 3, § 3, 1°, van de arbeidswet van 16 maart 1971, worden beschouwd als personen die met een leidende functie of met een vertrouwenspost zijn bekleed:

  1. Algemeen directeur

  2. Administratief en financieel directeur

  3. Directeur techniek en werkzaamheden

  4. Directeur Communicatie & Public Affairs

  5. Directeur verkoop

  6. Institutional governance

  7. Senior Manager Event Logistic

  8. Track Safety Manager

  9. Sales & Marketing Manager

  10. Race Manager

  11. IT Manager

  12. Finance Manager

  13. Race & Logistics Coordinator

  14. Toezichter bij werkzaamheden

  15. Hoofd van de werkplaats

  16. Race Control & Safety Officer

Art. 9. De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Handtekening

Gegeven te Brussel, 26 januari 2023.

FILIP

Van Koningswege :

De Minister van Werk,

P.-Y. DERMAGNE

Aanhef

FILIP, Koning der Belgen,

Aan allen...

Pour continuer la lecture

SOLLICITEZ VOTRE ESSAI

VLEX uses login cookies to provide you with a better browsing experience. If you click on 'Accept' or continue browsing this site we consider that you accept our cookie policy. ACCEPT