22 JANUARI 2002. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 1999, gesloten in het Paritair Comité voor het glasbedrijf, tot vervanging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 maart 1998 betreffende de toepassingsmodaliteiten voor de toekenning van sociale voordelen (1)
ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het glasbedrijf;
Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij :
Artikel 1. Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 1999, gesloten in het Paritair Comité voor het glasbedrijf, tot vervanging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 maart 1998 betreffende de toepassingsmodaliteiten voor de toekenning van sociale voordelen.
Art. 2. Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 22 januari 2002.
ALBERT
Van Koningswege :
De Minister van Werkgelegenheid,
Mevr. L. ONKELINX
_______
Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage
Paritair Comité voor het glasbedrijf
Collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 1999
Vervanging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 maart 1998 betreffende de toepassingsmodaliteiten voor de toekenning van sociale voordelen (Overeenkomst geregistreerd op 30 juli 1999 onder het nummer 51791/CO/115)
VOORWOORD
De sociale partners wensen, via deze collectieve arbeidsovereenkomst, de betalingsmodaliteiten van de voordelen die door de collectieve arbeidsovereenkomst van 1 september 1997 gesloten in de schoot van het Paritair Comité voor het glasbedrijf, en door de sub-sectorale overeenkomsten of ondernemingsovereenkomsten die ingevolge deze collectieve arbeidsovereenkomst van 1 september 1997 gesloten werden, meer uniform te maken.
Deze uniformisering zal in geen enkel geval een globale vermindering van het toegekend bedrag aan de werknemers door het fonds voor bestaanszekerheid tot gevolg hebben.
Voor de toepassing van de huidige overeenkomst moet men de formulering "sociaal voordeel" verstaan als "vakbondspremie".
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied
Artikel 1. De huidige collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op alle werkgevers en werklieden die onder het Paritair Comité voor het glasbedrijf ressorteren.
Art. 2. Ter uitvoering van de bepalingen van artikel 7 van de statuten van het "Fonds voor Bestaanszekerheid voor de Glasnijverheid", opgericht bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 1...
Pour continuer la lecture
SOLLICITEZ VOTRE ESSAI