Information juridique intelligente
 Belgique | 1-800-335-6202

10 JANUARI 2013. - Besluit van de Waalse Regering tot wijziging van het besluit van de Waalse Regering van 31 januari 2008 tot aanwijzing van de leden van de « Conseil wallon de l'Egalité entre Hommes et Femmes » (Waalse Raad voor Gelijkheid tussen Mannen en Vrouwen). - Erratum

As Enacted (Belgisch Staatsblad) Cited in Related
Vincent

Ondervermeld besluit, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 23 januari 2013, bladzijde 3130, dient vervangen te worden door volgende tekst :

De Waalse Regering,

Gelet op de bijzondere wet van 8 augustus 1980 tot hervorming van de instellingen, gewijzigd bij de wet van 8 augustus 1988, inzonderheid op artikel 6bis, § 1;

Gelet op het decreet van 25 mei 1983 tot wijziging, wat de Economische Raad van het Waalse Gewest betreft, van de kaderwet van 15 juli 1970 houdende organisatie van de planning en economische decentralisatie en tot oprichting van een Economische en Sociale Raad van het Waalse Gewest;

Gelet op het decreet van 15 mei 2003 tot bevordering van de evenwichtige aanwezigheid van mannen en vrouwen binnen de adviesorganen;

Gelet op het besluit van de Waalse Regering van 10 juli 2003 tot oprichting van een Waalse Raad voor Gelijkheid tussen Mannen en Vrouwen;

Gelet op het besluit van de Waalse Regeringvan 31 januari 2008 tot aanwijzing van de leden van de "Conseil wallon de l'Egalité entre Hommes et Femmes", gewijzigd bij het besluit van de Waalse Regering van 19 juli 2012;

Gelet op het kaderdecreet van 6 november 2008 houdende rationalisatie van de adviesverlenende functie voor de aangelegenheden geregeld krachtens artikel 138 van de Grondwet, inzonderheid op artikel 3, § 1, 8°, dat de duur van het mandaat van de leden op 5 en niet meer op 4 jaar vastlegt en in werking treedt bij de hernieuwing van de Raad;

Overwegende dat de Nationale Federatie der Unies van de Middenstand (UCM) om de vervanging van Mevr. Anne Misonne...

Pour continuer la lecture

SOLLICITEZ VOTRE ESSAI

VLEX uses login cookies to provide you with a better browsing experience. If you click on 'Accept' or continue browsing this site we consider that you accept our cookie policy. ACCEPT