4 FEBRUARI 2024. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 1 september 2023, gesloten in het Paritair Comité voor de ondernemingen van technische land- en tuinbouwwerken, betreffende de vaststelling van de sectorale minimumloonschalen voor de bedienden op basis van beroepservaring (1)
FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de ondernemingen van technische land- en tuinbouwwerken;Op de voordracht van de Minister van Werk,Hebben Wij besloten en besluiten Wij :Artikel 1. Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 1 september 2023, gesloten in het Paritair Comité voor de ondernemingen van technische land- en tuinbouwwerken, betreffende de vaststelling van de sectorale minimumloonschalen voor de bedienden op basis van beroepservaring.Art. 2. De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.Gegeven te Brussel, 4 februari 2024.FILIPVan Koningswege :De Minister van Werk,P.-Y. DERMAGNE_______Nota(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.BijlageParitair Comitévoor de ondernemingen van technische land- en tuinbouwwerkenCollectieve arbeidsovereenkomst van 1 september 2023Vaststelling van de sectorale minimumloonschalen voor de bedienden op basis van beroepservaring (Overeenkomst geregistreerd op 14 september 2023 onder het nummer 182504/CO/132)Artikel 1. § 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de ondernemingen van technische land- en tuinbouwwerken. § 2. Onder "bedienden" wordt verstaan : de bedienden zonder onderscheid naar gender.Art. 2. § 1. De minimummaandlonen per klasse van de voltijds tewerkgestelde bedienden, zoals bepaald in artikel 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 1 september 2023 betreffende de beroepsindeling, wordt vastgesteld op basis van het aantal jaren beroepservaring :- volgens schaal I, opgenomen in bijlage 1a van deze collectieve arbeidsovereenkomst vanaf het eerste jaar van de indiensttreding;- volgens schaal II opgenomen in bijlage 1b van deze collectieve arbeidsovereenkomst voor de bedienden die minstens 1 jaar werkzaam zijn in dezelfde onderneming.De bedragen vermeld in de minimumloonschalen I en II opgenomen in bijlagen 1a, 1b en 1c van deze collectieve arbeidsovereenkomst worden geïndexeerd volgens de modaliteiten voorzien in de collectieve arbeidsovereenkomst van 1 september 2023 betreffende de indexering van de lonen.De aanvangslonen die in de minimumloonschaal I voor alle functieklassen worden vastgelegd stemmen overeen met 0 jaar beroepservaring.De overgang van de ene loonschaal naar de andere...
Pour continuer la lecture
SOLLICITEZ VOTRE ESSAI