15 APRIL 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende de toekenning van een eindejaarspremie voor 2016 aan het rijdend personeel van de autocarondernemingen (1)
FILIP, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek;
Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij :
Artikel 1. Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende de toekenning van een eindejaarspremie voor 2016 aan het rijdend personeel van de autocarondernemingen.
Art. 2. De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 15 april 2018.
FILIP
Van Koningswege :
De Minister van Werk,
K. PEETERS
_______
Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage
Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek
Collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017
Toekenning van een eindejaarpremie voor 2016 aan het rijdend personeel van de autocarondernemingen (Overeenkomst geregistreerd op 18 september 2017 onder het nummer 141327/CO/140)
Artikel 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op :
-
het rijdend personeel van de autocarondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de autobussen en autocars;
-
de werkgevers die het onder 1° bedoelde personeel tewerkstellen.
Art. 2. Voor het jaar 2016 wordt aan het rijdend personeel van de autocarondernemingen een eindejaarspremie van 1 981,16 EUR toegekend.
De betaling van de eindejaarspremie wordt uiterlijk verricht op de laatste werkdag van de maand december van het referentiejaar.
De leden van het rijdend personeel die ten minste zes maanden in de onderneming werden tewerkgesteld in de loop van het referentiejaar kunnen aanspraak maken op de premie volgens de hierna vastgestelde modaliteiten :
- De personeelsleden die gedurende het ganse referentiejaar hebben gewerkt ontvangen het totale bedrag van de premie;
- De personeelsleden die in de loop van het referentiejaar :
- toegetreden zijn tot het SWT of met pensioen zijn gegaan;
- in dienst zijn getreden;
- ziek zijn geweest voor een totale periode van meer dan zes maanden;
- arbeidsongeschikt zijn geweest ingevolge een arbeidsongeval...
Pour continuer la lecture
SOLLICITEZ VOTRE ESSAI