Omzendbrief nr. 690bis. - Wijziging van de omzendbrief nr. 690 van 29 januari 2021. - Informatie over de federale monitoring van het risico op overschrijding van de personeelskredieten in 2021 en 2022 en de personeelsenveloppes 2021 en 2022, de 24 juin 2021
Artikel M.
-
Actualisering van de vastleggingslimieten
Ingevolge de beslissingen van de Ministerraad van:
- 2 april 2021 betreffende de begrotingscontrole (punt 37),
is een actualisering van de vastleggingslimieten 2021 en 2022, opgenomen in de tabel in bijlage van de omzendbrief nr. 690 van 29 januari 2021 - Informatie over de federale monitoring van het risico op overschrijding van de personeelskredieten in 2021 en 2022 en de personeelsenveloppes 2021 en 2022, noodzakelijk.
De betreffende tabel wordt vervangen door de tabel toegevoegd in bijlage aan deze omzendbrief.
De tabel geeft per entiteit:
- de code van de dienst
- de code van de entiteit
- de e-BMC code voor de ION
- de benaming van de entiteit
- de limiet 2021 gepubliceerd in de omzendbrief nr. 690 (kolom 1)
- de kredieten BC 2021 (kolom 2)
- de vastleggingslimiet 2021 op basis van de aangepaste kredieten 2021 (kolom 3 = kolom 2)
- De eenmalige vergoeding voorzien om de dubbele boeking van vakantiegeld te neutraliseren voor entiteiten die sinds 2020 of in de loop van 2021 via de loonmotor PersoPay worden betaald (kolon 4)
- de vastleggingslimiet 2022 op basis van de kredieten uit de begrotingscontrole 2021 (kolom 5 = kolom 3 + kolom 4). Deze limiet kan worden gebruikt om de budgettaire haalbaarheid van personeelsacties te beoordelen.
Omdat de besprekingen van de begrotingscontrole nog gaande zijn in het Parlement op het moment dat deze circulaire wordt gepubliceerd, kunnen er altijd nog wijzigingen plaatsvinden. Daarna kan in de KPI 4, in overleg met de Inspecteur van Financiën, de vastleggingslimiet 2021 indien nodig worden geactualiseerd.
In afwachting van een besluit over de toewijzing van de besparingen voor de personeelskredieten 2022, zoals voorzien in de begrotingsnotificatie 2021-2024 van 23/10/2020 (punt...
Pour continuer la lecture
SOLLICITEZ VOTRE ESSAI