133 - COMMISSION PARITAIRE DE L'INDUSTRIE DES TABACS (Conventions collectives de travail (CTT))
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- Remplacement de la Cct Du 21 Janvier 2026 Fixant Les Textes Coordonnés Des Statuts Du Fonds Social de L'industrie Du Tabac
- Institution D'un Fonds de Sécurité D'existence Et Fixation de Ses Statuts
- Prime Pouvoir D'achat
- Prépension À 56 Ans
- Modification Des Statuts D'un Fonds de Sécurité D'existence
- Dispense de L'obligation de Disponibilité Adaptée (2021-2022)
- Intervention Financière Dans Les Frais de Transport
- Formation
- Initiatives de Formation
- Conditions de Travail Et de Rémunération
- Chômage Avec Complément D'entreprise 58 Ans Et 35 Ans de Carrière (métiers Lourds)
- Prépension À 56 Ans
- Prépension À 56 Ans
- Conditions de Travail Et de Rémunération
- Chômage Avec Complément D'entreprise 60 Ans
- Chômage Avec Complément D'entreprise 58 Ans Et 35 Ans de Carrière -métiers Lourds
- Chômage Avec Complément D'entreprise À 56 Ans Ou À 58 Ans Après 40 Ans de Passé Professionnel
- Régime de Chômage Avec Complément D'entreprise Pour Certains Travailleurs Âgés Moins Valides Ou Ayant Des Problèmes Physiques Graves en Casde Licenciement
- Conditions de Travail Et de Rémunération
- Fixation Des Textes Coordonnés Des Statuts Du Fonds Social de L'industrie Des Tabacs
- Prime de Fin D'année
- Promotion de L'emploi
- Chômage Avec Complément D'entreprise 58 Ans Et 33 Ans de Carrière (métiers Lourds)
- Programmation Sociale 2011-2012 - Majoration Salariale
- Prépension À 58 Ans
- Emploi Et Formation Des Groupes À Risque
- Protocole D'accord 1999-2000
- Conditions de Travail Et de Rémunération
- Deuxième Pilier de Pension
- Prime de Fin D'année
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