Beoordeling van het personeel
-
-
-
-
Art. 14 K.B. 28 september 1984 (tot uitvoering van de wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel): het interview is wel degelijk een beoordeling, door mondelinge ondervraging, van de capaciteiten en de kundigheden van de betrokken kandidaten voor personeelsbewegingen waarop punten worden gegeven. Het is met andere woorden een "examen" in de ruime betekenis van artikel 14 van het K.B.
-
Het examen waarover de jury de gemeenteraad heeft gerapporteerd betreft een niet-vergelijkende proef zodat de "rangschikking van de geslaagde kandidaten door de jury" bij bepaling slechts een relatieve waarde heeft. Met het enkel in overweging nemen van de "rangschikking" door de jury is de benoemende overheid niet tot een daadwerkelijke vergelijking van de aanspraken en verdiensten van de kandidaten en een objectieve beoordeling en vergelijking van de kandidaten in het licht van alle bevorderingsvoorwaarden overgegaan.
Onderwijs › Vlaamse Gemeenschap › Personeel van het basis- en secundair onderwijs › Officieel gesubsidieerd onderwijs
-
-
... aan de criteria van het beoordelingskader garandeert dat de instellingen een onderwijs aanbi... voorzieningen, de kwaliteit van het personeel, de organisatie en de interne kwaliteitszorg. § 3...
-
...Methodologie : . Om een beoordeling te kunnen geven omtrent de overeenstemming van de ...
-
... de werkplaatsen, de voertuigen en het personeel waarvan de activiteiten beperkt zijn tot deze netw... en onpartijdigheid en op de beoordeling van het dossier. Het criterium van onafhankelijkhe...
-
... van de opleiders en zorgt voor de beoordeling van hun nuttige ervaring. De basismodule en de ver... van het tewerkgestelde en vrijwillige personeel. De opleidingsinstelling die de thematische module...