Le principe général d'impartialité est d'application à tout organe de l'administration active, qu'il soit de nature individuelle ou collégiale, appelé à prendre une mesure grave fondée sur le comportement de l'intéressé, et ce, même s'il ne s'agit que d'un organe consultatif chargé d'éclairer l'autorité compétente par un simple avis. Constitue une telle mesure la décision du Conseil d'administration du Centre Hospitalier Universitaire de Liège de placer un membre de son personnel en disponibilité par retrait d'emploi dans l'intérêt du service. Le principe d'impartialité est donc d'application dans une telle hypothèse, sans qu'il y ait lieu d'examiner si ladite décision s'analyse en une sanction disciplinaire déguisée.En l'espèce, le professeur, médecin en chef, qui, à l'occasion d'un...
... la plume d'un psychiatre mais non d'un urologue; que, dans ce courrier, le professeur BOUFFIOUX pr...pens sont réservés.Ainsi prononcé à Bruxelles, en audience publique, le dix-sept juin deux mille...